西南铝扎实开展职工提合理化建议活动收效明显

2025年02月27日 10:28 1068次浏览 来源:   分类:   作者:

2024年,西南铝业(集团)有限责任公司(以下简称“西南铝”)深入推进企业改革创新,持续深入开展职工提合理化建议活动,取得了明显成效:全年收集合理化建议和修旧利废项目3288条,实施2000余条,创效达813万元,为企业高质量发展注入了不竭动力。

在此次活动中,西南铝广大基层职工立足岗位动脑筋、想办法、添措施、拓瓶颈、破难题,大力围绕工艺优化、技术革新、生产效率、产品质量、降本增效、修旧利废等积极出谋划策、建言献策,在促进企业提质降本、创新创效、安全生产等方面发挥了重要作用。

西南铝以“可行性、节约价值、推广价值”等为依据,逐一对每条合理化建议和修旧利废项目进行认真评审,评选出“金点子”“银点子”共9项,并将实用价值突出的项目推荐到中铝集团进行年度评审。其中,事业部职工严川《关于1、2、3、4号加热炉生产提速改进的建议》、技术中心职工张宗权《关于中电科5某系合金宽厚板探伤合格率提升的建议》获评中铝集团2024年度“金点子”,锻造厂职工龙渝《关于高温炉炉底板改进的建议》、压延厂职工张茜《关于提升5某系合金辊底炉生产效率的建议》、锻造厂职工代芳芳《关于ABB 叶轮锻件热处理扩容的建议》、事业部职工祝德勇《关于2号磨床增加磨削支撑辊功能的建议》获评中铝集团2024年度“银点子”。

西南铝通过合理化建议活动的扎实开展,不仅增强了职工的归属感、责任感和创新创效动能,还为企业创新发展提供了有力支撑。接下来,西南铝将继续深化职工提合理化建议活动,不断推动企业实现更高质量、更可持续发展。

责任编辑:任飞

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