日前，很多企业都在开展扭掉安全生产坏习惯活动，这是对前几年开展安全生产反违章活动的持续和深化。笔者以为，扭掉和去除安全生产的诸多坏习惯是实现本质安全，推进从“要我安全向我要安全”转型的必由之路。但是，安全生产坏习惯毕竟是根深蒂固的顽疾，要彻底去除需要打好组合拳，综合施治。
　　所谓安全生产坏习惯主要是指在施工生产过程中的习惯性动作、习惯性麻痹、习惯性侥幸、习惯性无所谓以及习惯性的凭经验干事等等。这些坏习惯往往是导致安全生产事故发生的内在因素，必须坚决加以去除。
　　如何才能扭掉和去除安全生产坏习惯呢？笔者认为应从以下几个方面入手。
　　扭掉和去除安全生产坏习惯，首先需要有坚定的决心和意志力，坚持打持久战。搞一场运动不行，刮一阵风更不行。安全生产管理者必须要认识到一种坏习惯的形成有一个过程，而要去除它则需要一个更长的过程。这就需要安全管理团队和组织者必须要树立一种上下同欲的全员意识，坚定对安全生产坏习惯必欲除之的坚定决心，树立做好安全工作必须持续作战思想，做到活动与生产持续同步、持续开展、痼疾不除、活动不止。
　　扭掉和去除安全生产坏习惯，同时需要做到对症施治，打好歼灭战。坏习惯很多，该怎样去除？管理者不能眉毛胡子一把抓，需要一个一个地找到坏习惯的发生点，针对实情，分析原因，精准施治。比如，生产工人高处作业时不带安全带，现场电线私拉乱扯，不按正常程序操作，满足于凭经验办事等都是最常见的坏习惯，管理人员可以针对某一区域、某一时段、某一类人群的表现形式，有针对性地打好歼灭战，一个一个地梳理，一个一个地去除，这样就能各个击破。
　　扭掉和去除安全生产坏习惯，还需要构建良好的安全文化氛围。俗话说“春风化雨，润物无声”，一个良好的行为养成如果离开了周围环境的滋养是根本不可能的。因此，安全管理者必须要充分认识到培育安全文化土壤的极端重要性。试想，在一个管理混乱、环境脏乱差的组织内部，职工会养成良好的习惯、会有好的心情从事施工生产？那么，怎样才能营造出有效的安全文化土壤呢？这就需要管理者从持续的安全教育入手，从良好的环境建设入手，从排查工人身边的不稳定因素入手，从持续的改进和提升入手。一个健康的安全文化氛围的培育对于扭掉安全生产坏习惯、养成安全生产好习惯将会起到事半功倍的神奇效果。
　　有这样一个安全笑话，一个小徒弟跟师傅学剃头，刚开始要在冬瓜上练习基本功。这个徒弟有个毛病，每次听到师傅使唤，总是把剃刀顺手插在冬瓜上。师傅屡次提醒，他始终都没有放在心上。小徒弟掌握了剃头的手艺，一次，他正给一位顾客剃头，又听到师傅使唤，他仍象往常一样顺手把刀一插。这下可不得了，顿时酿成了大祸。可以说完全是坏习惯导致了最后伤害顾客的恶果。
　　这虽然是一个笑话，但其中反映出的道理我们却不能一笑而过，而应当细细体味之。一句话：扭掉坏习惯，兹事体大！